Werk je binnen de accountancy en wil je binnenstappen in een wereld van BI en dashboarding? Wil je échte inzichten leveren, waarbij de jaarrekening slechts een bijproduct is? Dan is dit jouw nieuwe uitdaging! Als Teamleider Accountancy geef je leiding aan een team van ongeveer 15-20 collega’s die administraties voeren voor een groep klanten. Onze klanten zijn onder meer franchisenemer van bekende supermarktketens. Als leidinggevende creëer je voor je medewerkers een prettige werkomgeving waarin zij in staat zijn hun werk efficiënt en kwalitatief goed te kunnen doen. Naast jou staat je collega Teamleider Accountancy, met wie je nauw samenwerkt. Door inzet van jouw deskundigheid en capaciteiten als leidinggevende, maak je samen met je team én onze klanten, hun ambities waar!
Waar kom je te werken?
Wij zijn Marshoek, de financieel specialist voor (food)retailers. Onze missie: “Wij realiseren met retailers hun ambities!”. Samen met 100 gedreven collega’s, bedienen we ruim 650 klanten op het gebied van administratie, advies en/of retailconsultancy. Als Marshoeker werk je samen in een team met vakgedreven professionals. Om je te ontwikkelen in je vak en vaardigheden, investeren we in jouw ontwikkeling. Onze basis is een continue bijdrage leveren aan het samenwerkingsverband tussen Marshoek en de klant. In een voortdurende veranderende retailmarkt is het onze ambitie om verder te groeien in de branche en met onze producten. Onlangs hebben wij ons aangesloten bij Accountants- en Adviesorganisatie de Jong & Laan. Op www.marshoek.nl kun je alles over ons te weten komen.
Wat ga je doen?
Analyseren van administratieve processen en wensen van de klant en dit vertalen in inrichtingsvoorstellen/wijzigingen op basis van AFAS software.
Opstellen van functionele en technische ontwerpen.
In AFAS werk je met name met de onderdelen HRM, Payroll en Finance.
Aanspreekpunt zijn voor gegevensuitwisseling m.b.t. rapportages en analyses tussen de klant en andere partijen.
Testen van koppelingen tussen AFAS en andere systemen.
Opstellen van werkinstructies en handleidingen.
Aansturing van correct gebruik van softwareontwikkeling ontstaan vanuit functioneel beheer ICT.
Trainingen geven aan eindgebruikers en key-users.
Wat breng je mee?
Je hebt kennis van en aantoonbare werkervaring met AFAS.
Je bent ambitieus en je hebt goede communicatieve vaardigheden.
Je begrijpt de behoefte van de klant en je weet deze te vertalen in diensten en producten.
Je hebt de ambitie om je verder in AFAS te verdiepen en hier ook opleidingen en of trainingen voor te volgen.
Je hebt HBO werk- en denkniveau.
Wat krijg je daarvoor terug?
Je komt direct bij ons in dienst voor 32 of 40 uur per week.
Een prima salaris dat past bij je ervaring.
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering van één brutomaandsalaris.
29 vakantiedagen + extra leeftijdsdagen.
Reiskostenvergoeding
Thuiswerkmogelijkheid en -vergoeding
Een laptop en telefoon.
Mogelijkheden om te groeien, als persoon en met de ontwikkeling van de organisatie d.m.v. een studiekostenregeling.
Een goed pensioen met mogelijkheid tot bij sparen. Inclusief WGA plus, WIA-Excedent en ongevallen verzekering.
Leuke collega's en gezellige uitjes met het team en het hele bedrijf.
Jij wilt deze baan!
Enthousiast geworden? Klik op de button 'Solliciteren' om te reageren!
Met het versturen van je cv en/of motivatie ga je akkoord met onze privacyverklaring. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.